[1]
Benavides Correa, M. y Quintero Gómez, Y.E. 2024. REDUCCIÓN DE LA JORNADA LABORAL A PARTIR DE LA LEY 2101 DE 2021, IMPLICACIONES EN LA IMPLEMENTACIÓN DENTRO DE LOS SISTEMAS DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO: REDUCTION OF THE WORKDAY UNDER LAW 2101 OF 2021: IMPLICATIONS FOR IMPLEMENTATION WITHIN OCCUPATIONAL HEALTH AND SAFETY MANAGEMENT SYSTEMS. Revista Electrónica de Derecho RED: Derecho, Sociedad y Política. 2, 3 (jun. 2024), 39–59.